40 вопросов, около 5 минут. Узнайте свой карьерный архетип, поймите свои рабочие предпочтения и получите направления, которые подходят именно вам.
The method was developed by psychology experts and methodologists of the Smart Institute of Psychology. The test is introductory, made for self-discovery, and is not a professional diagnostic instrument.
Вам предстоит ответить на 40 утверждений. Прохождение займёт примерно 5 минут.
Чтобы результат был максимально точным:
Отвечайте исходя из того, как вы обычно думаете, чувствуете или ведёте себя, а не из того, каким вам хотелось бы быть.
Если подходят несколько вариантов, выберите тот, который лучше описывает вас в большинстве ситуаций.
Здесь нет правильных или неправильных ответов. Для точности результата важнее всего искренность.
По возможности проходите тест в спокойной обстановке, где вас не будут отвлекать. Не используйте подсказки или сторонние источники, если это не предусмотрено заданием.
После завершения вы получите результат и его интерпретацию.
Начинайте тест, когда будете готовы пройти его целиком.
Методика описывает ваши рабочие предпочтения по четырём характеристикам. Для каждой из них определяются предпочтения между двумя вариантами, а их сочетание формирует один из 16 карьерных архетипов. Вы отвечаете на 40 утверждений и получаете свой архетип с описанием его основных особенностей, сильных сторон и подходящих профессиональных направлений.
Четыре характеристики отражают разные стороны ваших рабочих предпочтений: интерес к людям или системам и данным; склонность к практическим задачам или идеям и концепциям; предпочтение структуры и понятных правил или свободы и самостоятельности; ориентацию на стабильность и предсказуемость или рост, влияние и новые вызовы.
Тест определяет ваш карьерный архетип по четырём характеристикам: что вам интереснее в работе, какой подход к задачам вам ближе, в какой рабочей среде вы чувствуете себя комфортнее и что вас мотивирует. Результат помогает лучше понять свои рабочие предпочтения и сориентироваться в профессиональных направлениях.
40 вопросов, примерно 5 минут. Короткий результат виден сразу после прохождения, без регистрации.
Тест не привязан к возрасту и может быть полезен на разных этапах карьеры: при выборе первой профессии, поиске нового направления, смене работы или переосмыслении профессиональных целей.
Тест носит познавательный, ориентировочный характер и не является психодиагностическим заключением. Он помогает сориентироваться в направлениях, но не заменяет консультацию специалиста.
The test is educational and indicative; it is not a psychodiagnostic conclusion. It helps you understand yourself better but does not replace a consultation with a specialist.